河南人事处硕士招聘（河南人社厅事业单位招聘）

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本文目录一览：

• 1、2013年河南省郑州大学第一附属医院招聘工作人员信息
• 2、大学人事处招聘主要考啥
• 3、河南焦作市2018年引进高层次急需紧缺人才公告(249人)
• 4、河南省通信管理局公开招聘09年应届毕业生启事
• 5、辅导员招聘考试要求有什么?

2013年河南省郑州大学第一附属医院招聘工作人员信息

1、根据工作需要，依据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》（豫人社〔2010〕99号）和有关文件精神，郑州大学第一附属医院面向社会公开招聘工作人员244名。结合实际，制定本招聘方案。

2、时间：2013年 12 月25 日上午8时30分至2014年1月23日下午17时30分。地点：郑州大学第一附属医院行政楼人事处2号办公室（郑州市大学路40号）。

3、一般来说，郑州大学第一附属医院的后勤正式工的待遇在3500到5000元之间浮动。医院后勤人员的福利待遇总体来说是不错的，但具体的收入情况会受到多种因素的影响。

大学人事处招聘主要考啥

1、大学人事处招聘考试主要涵盖四个方面。首先，考生需要对报考的职位有深入的理解和认识，这不仅包括职位的具体职责和工作内容，还要求考生能够理解职位在大学管理中的作用和意义。

2、，求职者综合素质测试；2，求职者专业知识和技能测试；3，求职者基本社会知识测试。

3、笔试 笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。教师岗位、辅导员岗位考试内容为教育学、心理学、公共基础知识；其他岗位考试内容为与本岗位相关的专业基础知识、公共基础知识。笔试总分为100分。设定最低合格分数线为60分。

4、(1)笔试满分100分，内容包括《综合基础知识》和《专业知识》两部分，其中综合基础知识占30%，专业知识占70%，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。

5、招聘过程中，应聘人员需提供真实信息，提供虚假信息者将取消资格。违规违纪行为将被依据法律法规认定并处理，并纳入招聘违规违纪与诚信档案库。招聘遵循公开、公平、公正、公认原则，对有亲属关系、同事关系、师生关系等可能影响招聘公正的人员实行回避制度。

河南焦作市2018年引进高层次急需紧缺人才公告(249人)

为贯彻落实党的十九大精神和焦作市“1+6”人才政策，大力实施人才强市战略，经研究决定，面向国内外引进高层次急需紧缺人才249名，其中事业单位73名，企业108名，河南理工大学68名。现公告如下。

用人单位可以对引进的高层次人才实行年薪制，年薪标准由用人单位和本人商定。

引进人才可申请国家和省各类科技计划、科研基金项目、科技资金及产业发展扶持资金；对全省经济、科技发展具有战略意义的重点项目，可以特别项目形式给予支持。成都市高层次人才认定标准入选成都市急需紧缺人才和高端人才目录A类且在成都高新区创新创业的人才。

河南省通信管理局公开招聘09年应届毕业生启事

1、(一)招聘人数：3人。其中文科类1人、理工类2人。(二)专业范围：文科类专业：中文、新闻、文秘等专业。理工类专业：通信类、计算机类、网络信息安全等专业。(三)招聘对象：2009年应届本科毕业生、硕士研究生。

2、通信工程专业的毕业生在选择报考公务员或选调生岗位时，可以参考以下建议。首先，政府部门是常见的选择之一，如发改委、教育局、科技局、工信局等。特别是那些涉及信息与通信管理的部门，如中央网信办、各省通信管理局。此外，公安局和规自局属于市属垂直管理单位，也是不错的选择。

3、根据工作需要，长江通信管理局面向社会公开招聘事业编工作人员43名。现将本次招聘要求公告如下：报考条件 (一)具有中华人民共和国国籍；(二)年龄要求。

4、构(如办公厅、机关事务管理局)、组成部门(如外交部、发改委)、直属机构(如海关总署、新闻出版广电总局)、国务院部委管理的国家局(如国土资源部管理 的国家海洋局、人社部管理的国家公务员局)。

辅导员招聘考试要求有什么?

具体要求因校而异，以各校公告为准，通常共性的要求是中共党员、担任过学生干部、硕士研究生以上学历、30周岁以下等，公立高校辅导员基本上是事业编制。辅导员招考笔试内容以辅导员岗位相关理论和技能为主，涵盖思想政治教育相关理论、教育学心理学、时政热点等。呈现题型多样、专业性强、点多面广等特点。

辅导员招聘条件是：现在211高校的辅导员一般都要求至少211最好985的硕士甚至博士，找准定位很重要。辅导员必须是中共党员，毕竟要做好思想政治教育工作。一般会要求教育学，法学等其他相关专业。还有一些软要求，如表达能力，沟通能力，组织协调能力等等。这些一般在简历中呈现出来。

该职位招聘的要求包括学历要求、政治面貌、工作经验、年龄要求等。学历要求：大多数情况下，应聘者需要具备本科及以上学历。有些院校可能要求硕士研究生以上学历，不限专业。政治面貌：通常要求应聘者为中共党员含预备党员，这是因为辅导员工作涉及到学生的思想教育和管理工作。

辅导员招聘基本要求：本科及以上学历。中共党员，拥护党和国家的各项方针政策，遵守宪法和法律；品行良好；身体健康，心理素质良好。热爱高校学生思想政治教育工作，责任心强，善于沟通，具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力和理论研究能力。

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