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2013年江苏省扬州市邗江区招聘中小学教师招聘人数及条件
在身体条件方面,要求应聘者能够正常履行岗位职责,身体健康。年龄要求为18周岁以上至35周岁以下,即1977年3月29日至1995年4月2日期间出生。对于全日制普通高校2013年硕士及以上学位应届毕业研究生(非在职人员),年龄限制可放宽至40周岁,即1972年3月29日及以后出生。
目前扬州地区教师招聘实行统一考试,岗位很多(2013年662个名额,包括大学、中学、小学、幼师,其中市直学校招163个,广陵区招54个,邗江区招54个,江都区招70个,高邮市招134个,宝应县招91个,仪征市招96个),专业齐全,考试公平度高,录取比列高,已经成为考生获取正式教师编制的主要渠道。
一旦通过考试,被录取的教师将正式成为具有事业编制的员工。目前,扬州地区的教师招聘已逐步统一考试,岗位选择十分丰富,2013年共有662个名额,涵盖大学、中学、小学及幼师等多个教育阶段。其中,市直学校计划招聘163人,广陵区54人,邗江区54人,江都区70人,高邮市134人,宝应县91人,仪征市96人。
扬州地区的教师招聘目前实施统一考试制度,提供了多样化的岗位(2013年共有662个名额,涵盖了从大学到中学、小学、幼儿园等多个教育阶段,市直学校招募163人,广陵区54人,邗江区54人,江都区70人,高邮市134人,宝应县91人,仪征市96人),覆盖了广泛的专业领域。
麻烦问一下扬州教师考编有户籍限制吗
1、很多方面可以,扬州没什么限制,你只要顺利拿到教师资格证就OK了 市直学校。
2、从2015年开始,扬州地区教师考编有了重大变革,一改以往扬州地区统考的模式,现在是各区县单独组织招考、在上半年进行;二是没有户籍限制。
3、教师资格证是教师考编的基础,有教师资格证才意味着你有了从业的资格,没有 *** 师资格证的话,无法参与教师招聘考试。
4、可适当降低开考比例。报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划。一般地区都基本上采用1:2和1:3的开考比例。试通过之后会各地区教育网会公布面试考试人员名单,考生需到指定地点领取“同意面试”通知单。教师编制考试有当地教育局自己组织或是各学校在当地教育局指导下统一组织。
5、专业科目则更加注重考生的专业知识和技能。例如,报考教师岗位的考生需要参加教育学和心理学的考试,以证明其具备相应的教学理论基础和心理辅导能力;报考医生岗位的考生则需要参加医学相关科目的考试,以证明其具备必要的医学知识和临床技能。
6、体检报告肯定由负责体检的单位也就是体检医院决定,如果没有传染疾病或重大疾病的,医生一般都会往好的方面写的。
扬州大学辅导员面试通过率高吗
1、扬州大学对于招聘人员的要求确实非常严格,无论是普通教师还是辅导员,想要进入该校工作都并非易事。据相关数据显示,辅导员的招聘通过率大约仅为15%左右。对于普通教师而言,扬州大学对其学历要求极高,通常需要拥有博士学位,并且具备留学经历。
2、辅导员招聘的门槛相对较高,仅凭硕士学历可能不足以达到扬州大学的入职标准。尽管面试通过率并不高,约为15%,但这反映学校对人员素质的高标准要求。进入扬州大学工作,无论是普通教师还是辅导员,都需要具备卓越的学术背景及专业能力。普通教师需博士毕业,同时拥有海外学习经历。
3、扬州大学广陵学院辅导员待遇很好。根据查询相关信息显示:扬州大学辅导员目前都是正式编制的工作人员,待遇和教师一样,很难进,今年招的要求是:中共党员,曾担任学生干部,具有博士学历。
4、好。薪资高,扬大辅导员工资为4000元,有日常补贴,节假日补贴。餐饮福利,扬大辅导员由出勤情况为辅导员提供就餐补贴,入职教师免费提供中餐。所以扬大辅导员待遇好。
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