浙江工商管理硕士招聘(浙江省工商大学招聘)

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本文目录一览:

工商管理专业就业职位有哪些

1、企业高管职位:工商管理专业的学生通常具备出色的管理和领导能力,因此适合担任如项目经理、高级经理、市场营销经理、人力资源经理等职位。 银行和金融机构工作:工商管理专业毕业生也可选择在银行和金融机构工作,例如投资银行、证券行、保险公司等。

2、行政管理:工商管理他注重的是管理,而我们可以通过选择行政管理这样的职业,这个职位一般都是负责的公司的行政方面。企业高管:对于企业高管的职位也是属于工商管理方面的,一般我们都是可以选择工厂的厂长这个管理岗位的。

3、工商管理专业毕业生也可以在财务管理领域担任关键角色,如财务分析师、预算分析师等。他们需要掌握会计、财务和审计等方面的专业知识,能够分析公司的财务数据并为公司制定财务战略。此外,他们还需要具备良好的分析能力和问题解决能力。运营与项目管理岗位 运营和项目管理也是工商管理的重要领域。

4、首先,企业高管职位对工商管理专业毕业生吸引力巨大。他们通常具备管理与领导能力,适合担任项目经理、高级经理、市场营销经理、人力资源经理等职务。其次,银行和金融机构也是工商管理专业毕业生的理想去向。投资银行、证券行、保险公司等单位均需具备此类专业背景的员工。

5、.公关专员/经理:负责与公司内外部沟通,维护公司形象和声誉。这些职位可能涉及不同的行业和领域,具体取决于个人兴趣和专业技能。工商管理专业的毕业生还可以继续深造,如攻读MBA或博士学位,为未来的学术或领导职务做好准备。

6、工商管理专业在毕业后有多种职业选择,包括企业财务会计。在大企业的财务部门,这个职位要求持有会计证书和票据证书等,工作内容主要包括财务部门的各项业务会计处理,如账务登记、月报、季报、半年报和年度决算报告等。此外,还负责管理成本预算。

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岗位汇总丨12月这些国企央企才刚开始招聘!

招聘岗位:专业技术岗等。招聘人数:100人。招聘类型:2023公开招聘高层次人才。浙江省新华书店集团:招聘岗位:生产经营类、行政职能类、新业务类等。招聘人数:85人。招聘类型:2024年度公开社会招聘。中国水科院:招聘岗位:水利类、水利工程类、水文水资源类、土木工程类、生物学类等。招聘人数:98人。

中国水科院:2024年度公开招聘正式启动,岗位涵盖水利类、水利工程类、水文水资源类、土木工程类、生物学类等,计划招聘98人。北京联通新苗计划:2024校园招聘火热进行中,岗位包括计算机、市场、网络安全、电子信息、人工智能等,预计招聘200+人。

- 8月至9月:互联网公司的秋招进入高峰期,同时快消行业的秋招提前批次也开始招聘。在这一阶段,互联网公司特别是顶尖互联网企业会较早开放招聘职位。- 8月至10月:四大事务所、咨询公司、快消企业以及医药行业开始陆续启动秋招。

央国企的招聘时间通常集中在秋季。每年的国企秋招一般在9月至11月间进行,具体日期因企业而异。央国企秋招规模通常较大,覆盖范围广,岗位多样,吸引众多求职者。中国石化官方招聘网站发布了中国石化2024年度毕业生招聘公告。

还有中国烟草的招聘,分烟草专卖局和中烟工业的招聘,中烟工业只能把生产的香烟卖给专卖局,由专卖局出售给零售商等。

年国企秋招在每年的9-11月开始。秋招具体的时间轴:5-7月:大厂秋招提前批,以科技类岗位为主。8-9月:互联网秋招高峰期+快消秋招提前批。此阶段开放秋招的企业以互联网公司居多(互联网在整个招聘季中开放的时间都比较早,小伙伴们请注意),第一梯队互联网企业开放时间越来越早。

工商管理硕士能做什麽

1、工商管理硕士毕业后,职业道路选择多样。毕业生可投身企业,担任管理咨询师、市场营销经理、财务经理、人力资源经理等关键角色,负责战略规划、市场分析、财务管理、员工培训等。也可选择在管理咨询公司、投资银行、会计事务所等机构工作,提供专业管理咨询和财务顾问服务。

2、工商管理硕士(MBA)毕业生通常拥有多种职业选择。他们可以投身企业界,担任各类管理职位,如市场营销、人力资源、财务分析、战略规划等;也可以选择创业,将所学知识与技能转化为创办自己企业的机会;或者进入咨询行业,为客户提供专业的商业解决方案。部分MBA毕业生还可能选择非营利组织或政府部门工作。

3、在金融投资领域,工商管理硕士可以从事投资分析、风险管理、资产配置等工作。他们可以利用自己的金融知识和分析能力,为投资者提供投资建议,帮助投资者实现资产增值。此外,他们还可以参与企业的融资活动,为企业提供资本支持,助力企业成长。市场营销是工商管理硕士的另一个重要就业方向。

4、工商管理硕士(MBA)毕业生职业发展方向众多。企业管理层职位,包括总经理、副总经理、部门经理等,要求丰富的管理经验和领导能力。投资银行、证券公司、基金管理公司等金融领域,负责企业融资、投资、并购等。市场营销职位,涉及市场调研、产品推广、品牌建设等。人力资源管理,涵盖招聘、培训、员工关系等环节。

5、除了上述两种主要方向,工商管理硕士毕业生还可以选择进入企业,担任高层管理人员或从事管理咨询工作。这些职位通常要求具备扎实的管理理论知识和实践经验,而工商管理硕士的教育背景正好满足了这些要求。

管培生招聘条件

首先,学历方面,大多数银行要求应聘者拥有本科及以上学位,专业不限。部分银行可能更偏好金融、经济、管理等相关专业的学生。其次,年龄方面,通常限制在21岁至28岁之间,不过,具体年龄要求会因银行而异。除此之外,银行在招聘管培生时,会特别看重应聘者的综合素质。

管培生的学历要求因公司规模、行业以及具体岗位而异,但大部分公司对于管理培训生的学历要求都是本科及以上。这是因为管培生是公司未来管理层的储备人才,需要具备较强的综合素质和专业知识,而本科及以上学历的人通常在这些方面更具优势。

成为管理培训生的条件 教育背景与专业技能:通常要求具备本科以上学历,相关专业领域知识扎实。同时,对于商业知识、领导力等有基本要求。 综合能力:良好的组织协调能力、人际交往能力、学习能力和问题解决能力是必备的素质。

管培生的招聘条件主要包括以下几个方面:首先,学历要求方面,通常要求申请者拥有本科或硕士学位,专业方向最好是商科、管理学、工商管理或者相关领域,这些专业的学生更容易掌握管理知识和技能。

鉴于筛选成本,管培生的学历通常要求至少为本科学历,部分企业更倾向于招聘来自211或985工程高校的学生,以便更高效地筛选出综合素质优秀的应届毕业生。 尽管有的企业未对学历有明确要求,但在缺乏对个人能力直接判断的情况下,往往更倾向于招聘学历较高的管培生。

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