青岛海归硕士老师招聘（青岛海归博士待遇）

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本文目录一览：

• 1、求职际遇各不同大海归吃香小海归等机遇
• 2、海归迎来求职就业潮,求职该注意什么?
• 3、心理学专业就业方向是什么

求职际遇各不同大海归吃香小海归等机遇

现状：求职际遇各不同“大海归”吃香“小海归”需等机遇 海归变海待，海归求职难……近年来，此类事件频频见于报端。似乎一夜之间，原本各企业争抢不迭的海外人才变成了弱势群体。“大海归”和“小海归”在就业问题上，也有极大的差距。

一般来说，月薪超过万元的就是“大海归”；月薪在3000元-5000元之间的，被称为“小海归”；而那些在就业市场与国内毕业生相比缺乏竞争力的留学回国者，月薪在3000元以下的，则不叫“海龟”，只能说是“海带”与“海参”(意指“海待”与“海剩”)了。

首先是国内985的毕业生更熟悉国内的形势，各行各业的发展状况也比海归更加了解；其次是在同样优秀的两个人才，海归对于工作的要求更高，薪资待遇也和普通的国内大学生要求不同，而且离职率也更高，但是国内985的大学生同样优秀，而且更加珍惜得来不易的工作机会。

调整心态降低期望值：上海国际人才交流协会驻巴黎联络处主任蒋晓东认为，目前在求职过程中遇到较大困难的主要是那些在国外攻读本科的小海归，他们和国内的大学毕业生相比，没有什么太大的优势。如果他们的心理价位太高，企业考虑到用人成本，反倒不倾向于用海归。

海归迎来求职就业潮,求职该注意什么?

1、报告分析，海归人数的增加与我国综合国力的增强及政府加大吸引人才的力度有关。不仅如此，中国企业不断加速国际化，对人才的需求也趋向国际化，各大企业逐渐重视国际化人才的招聘，专门开放针对海归的职位，甚至开设海外专场招聘会。 求职有技巧别当炮灰 但是，留学生们回国工作也面临着种种尴尬。

2、中国留学生需要注意的是，刻苦读书拿全A成绩，并不一定能获得荷兰企业的青睐，只有所学专业与求职岗位对口才是胜任一份工作的关键。虽然荷兰是高福利国家，工作薪酬在欧洲国家中都属中上等，但是留学生要得到在荷兰永久工作的权利很难，要慎重考虑。

3、要提高求职的成功率，除了必要的专业知识和面试准备、优良的心理素质和合适的仪表等不可或缺的要素外，求职者还要学会在面试时候“察言观色”。 在面试中，单位和求职者直接见面，形成了一个人际互动的局面，求职者学会如何看懂对方的“脸色”，也是求职过程中不可忽视的一项能力。

4、首先，当前的海归群体正面临求职就业的高峰期。传统意义上的“金九银十”招聘季，今年尤为特殊，因为有大量海归人才加入了求职大军。这在一定程度上是因为新冠疫情在海外的持续蔓延，导致海归人才难以在海外找到工作，因而选择回国发展。其次，海归人才的就业前景面临着严峻挑战。

心理学专业就业方向是什么

1、咨询心理学家：咨询心理学家在教育、商业、政府和非营利组织中提供咨询服务。他们帮助客户解决人际关系问题、职业发展问题、学习困难等。 工业/组织心理学家：工业/组织心理学家在企业或组织中工作，研究员工的行为和心理过程，以提高生产力、改善工作环境和提高员工满意度。

2、心理学就业去向至少分为三大类：一是做学术；二是进企业；三是从事心理咨询行业。做学术角度而言，心理学专业同学可成为高校老师、科研人员，师范类院校多位优秀毕业生修习教育心理学，其中很多想留校做老师，教书育人的同时继续从事心理学研究进程。

3、组织管理(多去企业从事HR工作，也有的去咨询公司)、发展教育(比如自己开了幼儿园，或去其他教育机构的)、临床(例如去各大高校心理咨询中心，做专职心理咨询师或心理教师，某大型国企做内部EAP，去某重点中学做心理老师)。心理咨询与治疗、心理健康教育至少硕士毕业。

4、心理学就业方向有很多种，以下是一些常见的心理学就业方向： 临床心理学：临床心理学是指在临床实践中，通过评估和治疗来帮助患者解决心理问题和心理障碍的学科。临床心理学家可以在医院、诊所、心理咨询中心等地工作，帮助患者解决各种心理健康问题。

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