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本文目录一览:
- 1、2013年河南省南阳方城县招聘教师169名公告
- 2、2013年河南省南阳市二十一学校初中部引进学科优秀骨干教师公告
- 3、2013年河南省南阳市社旗县招聘170名中小幼教师公告
- 4、河南南阳招教限制户籍吗?
- 5、南阳职业学院教师工资
- 6、河南省南阳市教师特岗有专业限制专业没有
2013年河南省南阳方城县招聘教师169名公告
1、根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部2005年第6号令)、《关于进一步规范全市事业单位公开招聘工作的通知》(宛人社[2012]135号)和南阳市《关于建立和完善中小学教师补充长效机制的意见》(宛政办[2010]122号)精神,结合我县2013年度各类学校教师需求情况,经县政府研究批准,决定面向社会公开招聘教师169名。
2、年河南省南阳方城县招聘教师169名。在2013年,河南省南阳方城县发布了一则重要的公告,宣布将招聘169名教师。这一招聘计划反映了当地政府对教育事业的重视,旨在加强师资队伍建设,提高教育质量。通过招聘优秀的教师,方城县期望能够为学生提供更优质的教育资源,推动教育事业的持续发展。
3、年河南省南阳方城县发布了教师招聘公告,计划招聘169名教师。这一招聘举措体现了当地政府对教育行业的关注和投资,目的是加强教师团队建设,提升教育水平。通过引入新鲜血液,方城县期望为学生提供更高质量的教育,推进教育的进步。
4、本次招聘教师工作在方城县公开招聘教师工作领导小组的领导下进行。
5、择优的原则,严格招聘程序,严肃招聘纪律,确保招聘教师质量。
2013年河南省南阳市二十一学校初中部引进学科优秀骨干教师公告
报名与资格审查。报名时本人持身份证、学历证、教师资格证、专业技术职务任职资格证、荣誉证等原件和复印件。报名时填写有关表格,现场采集照片信息,并缴纳报名考务费80元。报名时每人只能选报一个岗位,多报者无效。招聘人数与报名登记人数未达到1:3比例的,核减相应学科招聘岗位数。
南阳市骨干教师培育对象五年评选。骨干教师就是在一定范围的教师群体中,师德修养,职业素质相对优异,有一定知名度、被大家公认的、具有较为丰富的中学教育经验的优秀教师代表,南阳市骨干教师培育对象是五年评选一次,遴选的省级骨干教师需为市级骨干教师以上,同时具备培训指导新教师能力。
骨干教师是教育部门授予优秀教师的一种荣誉称号,有的地方也会给予一定经济奖励。教师是立校之本,只有一流的教师队伍,才能打造一流的学校,而骨干教师、教学能手又是学校师资队伍的中流砥柱。为了更好地构建我校教师发展的平台,坚持“以人为本、理力并举”的管理宗旨。
2013年河南省南阳市社旗县招聘170名中小幼教师公告
根据南阳市《关于建立和完善中小学教师补充长效机制的意见》(宛政办[2010]122号)精神,按照省定中小学编制标准,结合我县各类学校(幼儿园)教师实际情况,经县政府研究同意,决定2013年我县拟公开招聘教师170名,其中:农村小学、特殊教育及幼儿教师、98级中师生150名;普通高中、职专师资20名(方案另定)。
河南南阳招教限制户籍吗?
1、对于想要在南阳市宛城区参加教师招聘考试的人来说,他们的户籍所在地必须是在宛城区的辖区内。这意味着,他们的户口本上登记的居住地必须是宛城区的某个具体地点。
2、一般教师招聘考编会限制户籍,学历,年龄,专业这类的。 教师资格证证书是专必须要有的。属 户籍一般是限制当地省份的居多,年龄一般限制在30岁左右,如果学历高,有的招聘学校会放宽招聘年龄。 考编的报考条件比较严格,因为不同的招聘学校的报名条件不一样,建议你看一下自己想要报考的招聘学校发的招聘公告,看一下。
3、在我县服务的“大学生村干部”“贫困县志愿者”“三支一扶”等人员不受户籍限制,98级师范生、原云钢待离岗教师不受年龄限制; 2014年7月30日前毕业的全日制高等本、专科及普通中等专业毕业生,具有相应专业教师资格证者。
4、户籍一般是限制当地省份的居多,年龄一般限制在30岁左右,如果学历高,有的招聘学校会放宽招聘年龄。 考编的报考条件比较严格,因为不同的招聘学校的报名条件不一样,建议你看一下自己想要报考的招聘学校发的招聘公告,看一下。
5、这位考生您好,中公教育很高兴为您服务!以下是2014年8月8日发布的河南省南阳市2014年市直学校教师招聘公告仅供参考:南阳市2014年市直学校公开招聘教师公告 为促进教育事业持续健康发展,经南阳市人民政府同意,公开招聘市直学校教师156名。
6、邓州市户籍(含父母、配偶为邓州市户籍);国家统招的大中专以上未就业的毕业生。招聘高中教师不受户籍限制。2001年中等师范毕业生须有南阳市教育局派往邓州市教育局的就业报到证,就业报到证和学生毕业档案仍在邓州市教育局。
南阳职业学院教师工资
1、元。根据查询南阳职业学院招聘公告显示。南阳职业学院试用期一般为3个月,试用期满,满足授课条件,工资3000元,测试合格的人员安排进入教师岗位工作,工资7000元,基本工资加绩效。南阳职业学院坐落于河南省南阳市西峡县,经河南省人民政府批准,国家教育部备案的一所民办普通高等职业学院。
2、元/月。根据查询南阳职业学院官网招聘启事得知,南阳职业技术学院辅导员工资待遇不低于当地同类院校,每月2900元左右,签订劳动合同,办理人事代理,缴纳五险一金,享有校龄津贴、定期体检、生日礼物、节日福利等。所以南阳职业学院辅导员工资每月2900元。
3、,904/月。南阳职业学院大学辅导员来自1位员工,比同行83%,平均?2,904/月,数据来源:本公司全国所有同类岗位,基本工资2,904/月-2,904/月。
4、基本工资在3000元至7000元。根据查询南阳市教育局官网显示:南阳科技职业学院教师工资待遇是在3000元至7000元,根据试用期的表现和授课情况而定,试用期满后,满足条件的教师会被安排进入教师岗位工作,工资也会相应提高。
5、南阳农业职业学院。从58同城的招聘信息中得知,南阳农业职业学院的工资在4000元,比其他院校3500元高很多。南阳,古称宛,河南省辖地级市、省域副中心城市,国务院批复确定的中部地区重要的交通枢纽,豫鄂陕交界地区区域性中心城市。
6、工资高、休班多。工资高。南阳农业职业学院老师月薪5000元,高于其他学校老师工资,且安家费15万元,津贴2000元/月,工资较高。休班多。南阳农业职业学院老师每周双休,节假日正常放假,休班较多。
河南省南阳市教师特岗有专业限制专业没有
1、高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科以上毕业生。2 应届师范类专业专科毕业生(限报考小学岗位)。3 年龄在30岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生(要求未就业或与原就业单位解除了劳动合同)。二 招聘专业资格条件:取得教师资格,具有一定教育教学实践经验,所学专业与报考的岗位学科一致或相近。
2、%。特岗笔试过了,相当于一只脚踏进了特岗编制,南阳市特岗上岸率14%,非常低,难度大,而且笔试竞争力更大,笔试可以拉开分差,面试的分差不大。
3、特岗教师。截至2022年南阳招录特岗教师2700人,名额较多竞争力度小较为好考。根据2022年河南南阳市内乡县特岗教师招聘面试信息公告,考试内容南阳和郑州考教育理论基础一科,新乡考教育理论基础和行政能力测试两科较为简单。
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