小鹏汽车招聘硕士生（小鹏汽车招聘硕士生岗位）

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本文目录一览：

• 1、小鹏汽车对学历要求高吗
• 2、小鹏汽车招聘学历要求是什么?
• 3、小鹏汽车社招面试后多久有结果
• 4、小鹏汽车社会招聘面试过程
• 5、985无人驾驶硕士薪资
• 6、小鹏汽车面试通过率

小鹏汽车对学历要求高吗

所以小鹏汽车注重人才潜力和综合素质，不会将学历作为唯一标准，因此并不要求应聘者必须拥有高学历。

小鹏汽车是一家以技术创新和设计驱动的汽车公司，其对于招聘的要求也非常高。根据官方公布的信息，小鹏汽车对于招聘的学历要求是本科以上学历，同时需要具备传热学、流体力学、热能与动力工程、机械设计等相关专业背景，以及5年以上主机厂或汽车设计公司的汽车冷却系统设计经验。

小鹏汽车的招聘要求中，对于学历要求是本科及以上学历，同时需要具备传热学、流体力学、热能与动力工程、机械设计等相关专业背景。在工作经验方面，需要在主机厂或汽车设计公司拥有5年以上的汽车冷却系统设计经验。此外，熟悉汽车开发流程以及国标和行业标准和零部件测试规范也是必要的。

小鹏汽车招聘学历要求是什么?

1、小鹏汽车是一家以技术创新和设计驱动的汽车公司，其对于招聘的要求也非常高。根据官方公布的信息，小鹏汽车对于招聘的学历要求是本科以上学历，同时需要具备传热学、流体力学、热能与动力工程、机械设计等相关专业背景，以及5年以上主机厂或汽车设计公司的汽车冷却系统设计经验。

2、小鹏汽车的招聘要求中，对于学历要求是本科及以上学历，同时需要具备传热学、流体力学、热能与动力工程、机械设计等相关专业背景。在工作经验方面，需要在主机厂或汽车设计公司拥有5年以上的汽车冷却系统设计经验。此外，熟悉汽车开发流程以及国标和行业标准和零部件测试规范也是必要的。

3、需要查。销售方面：本科以上学历，5年以上零售、行业销售、大客户销售经验，能够达到或超出销售目标，其中2年以上团队管理经验。制造产线方面：中专以上学历。

4、任职要求：本科以上学历，5年以上零售、行业销售、大客户销售经验，能够达到或超出销售目标；其中2年以上团队管理经验 小鹏汽车于2014年年中由三位联合创始人共同创立。2015年中发展到50余人，计划2015年底扩大至80人。

5、小鹏汽车的招聘标准主要是以人才素质和综合能力为主要考量，而非单纯地以学历作为唯一标准。在具体招聘过程中，小鹏汽车会根据不同职位的需求，考虑应聘者的学习经历、专业背景、工作经验、技能水平等因素。所以小鹏汽车注重人才潜力和综合素质，不会将学历作为唯一标准，因此并不要求应聘者必须拥有高学历。

小鹏汽车社招面试后多久有结果

1、小鹏汽车社招面试后，通常会在7到15个工作日内有结果。以下是对这一过程的详细解释：面试流程与评估 小鹏汽车的社招面试流程一般包括初试、复试以及可能的终面等环节。

2、离职率挺高的。校招进来的同学是不会有提成的，每个月就被公司白嫖，一开始进来的时候，普通社招是提成还可以基本上卖个五六台就会有小一万，现在改了，一台就500的提成。而且小鹏并没有很好卖，一般干的久的销售就卖的多，新来的一个月一台两台这样子。

3、每周设定 3次面试目标，保持面试手感 记录每次面试反馈，针对性改进。职业路径调整：若持续受挫，可考虑：考公/选调：计算机专业在部委技术岗竞争压力较小 转行数据分析/培训：利用硕士学历进入高薪领域。总结 您的困境是 学历溢价未兑现、技能与行业需求错配 的典型表现。

4、结果5月23日HR打电话说，公司周转不善决定与本人违约三方。后面了解到22届应届生被北森毁三方的不在少数，并且直到今天还在陆续增加，五月底毁约三方等于毁人前途。 该学生还透露，这并不是北森第一次毁约，2020年早就听说北森有过大规模毁应届三方的前科，没想到才没过一两年又来了。

小鹏汽车社会招聘面试过程

首先小鹏汽车社会招聘面试过程，在收到应聘者的简历后，HR部门会进行初步筛选，根据应聘者的背景、工作经验、教育背景进行评估，决定是否进入面试环节。其次在初步筛选通过后，HR部门会安排笔试环节，对应聘者的专业知识、语言表达、逻辑思维等进行测试。

小鹏汽车社招面试后，通常会在7到15个工作日内有结果。以下是对这一过程的详细解释：面试流程与评估 小鹏汽车的社招面试流程一般包括初试、复试以及可能的终面等环节。

首先第一轮面试入职小鹏汽车公司后，公司会对新员工进行培训。其次等到公司培训结束后，再次进行笔试考核。最后根据笔试考核结果，对员工进行岗位分配后，前往自己的工作岗位即可。

小鹏汽车面试完一般在工作日48小时内给予通知。如果被录用的话，一般一周之内会接到HR的电话通知，在电话中HR会先告知薪资和福利待遇。小鹏汽车面试官问的面试题：首先是自我介绍。之后想发展管培生哪个方向。某段经历的详细信息。哪里人，为什么投该城市？目前手头有offer吗？期待薪资。

进入待定名单。小鹏汽车是广州橙行智动汽车科技有限公司旗下的互联网电动汽车品牌，面试过程20分钟，面试后预计5-7天收到面试结果，等一两个月是进入待定名单，将来有机会再择优录取，但是希望渺茫。小鹏汽车成立于2014年，总部位于广州。

报名流程一般为：发布招聘公告→校园宣讲→在线报名（登录小鹏汽车招聘官网）→简历筛选→笔试（可能包含网申测评）→面试（远程或现场）→体检→录用签约→入职。请确保简历填写完整真实。招聘信息通常在小鹏汽车官网或公众号发布，春招一般在1-3月，秋招在9-12月，详情可查看“探索者计划”校园招聘公告。

985无人驾驶硕士薪资

1、小鹏汽车：算法岗，前瞻性的岗位都是30w+了。

2、11高校硕士应届毕业年薪资维持在20~30w左右。机械博士毕业的话进入企业工资一般30+，去高校工作很好，稳定还比较轻松，工资还可以。机械专业主要包括机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工等。

3、如果在二线城市，985高校进设计院的6000到7000起，如果进入国字头的集团，比如中铁，中建，还要上工地的话基本都是过万的。985里面土木工程也有强弱之分，强校加上强专业，你工资一定很可观，毋庸置疑。很多时候是你在挑工作，而不单纯是工作挑你。

4、东北大学坐落于辽宁省沈阳市，是世界一流大学建设高校，国家首批“211工程”和“985工程”重点建设高校。

小鹏汽车面试通过率

综合评估：复试和终面（如有）结束后，面试官会综合评估候选人的整体表现，并与其他面试官或相关部门进行讨论，以确定最终的录用名单。结果通知：经过综合评估后，小鹏汽车的人力资源部门会向候选人发送面试结果通知。

去试试吧，有些真的不需要经验，需要的还是你有加班的意志力。。

在性能方面，纯电动车相比燃油车加速有着天然的优势，小鹏汽车的后驱长续航车型搭载了一台永磁/同步单电机，并采用了后置布局形式。这台电机的最大功率为196千瓦（267马力），峰值扭矩为390牛·米，百公里加速为7秒，这还只是官方数据，实际甚至有人测出过3秒的加速成绩。

不难。小鹏汽车制造产线，技术工种很多，比较容易进的，18岁以上，中专以上学历，相关专业技能，无纹身，无不良嗜好，无犯罪记录，有经验优先录取。

流水线一般都不用太有正常水平的人就说吧，正常人的话就是适应一个礼拜或者半个月就完全可以完成这种。面试或者工人工厂非常简单，非常的不复杂，流水线就是可以，但是可以教教面试，但是你这个没人教的，你的必须得实践。

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