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南京艺术学院在编教师待遇
1、好。工资待遇。南京艺术学院辅导员工资待遇不错，年薪10万，一个月工资有5000-8000元。福利待遇。南京艺术学院辅导员每年有两个假期，有五险一金等福利。
2、南艺音乐老师待遇好。南艺音乐老师工作环境好、有五险一金、周末双休、早九晚六，工资在16k。南京艺术学院（NanjingUniversityoftheArts），简称“南艺”，位于江苏省南京市，是中华人民共和国文化和旅游部与江苏省人民政府共建高校，是江苏省唯一的综合性艺术院校。
3、南京工资虽然没有上海广州高，但是必经江苏省会，南艺的老师们正常年收入在10万，但基本上所有老师在外面都搞高考培训啊，之类的。年收入超过30万的很多。你如果有美术方便的真才实学，南艺不错。
南京各类教师招聘考试盘点,考编机会别错过!
1、南京教师招聘统考一年仅一次，竞争激烈，但并非唯一入编途径。南京教师招聘大致分为四类：校招、统考、编外教师招聘以及骨干/高层次教师招聘。不同招聘类型提供了不同机会，关键在于把握时机和准备。南京校招主要在统考前进行，通常从下半年10月开始。
2、你想考南京的教师编制竞争应该是很大的考试难度也比较高，你应该好好的做好准备肯定竞争大，只要认真看书，知识掌握了，考试难度就不高想考南京教师编制这个难度应该是很大的不过是因人而异的有的人基础比较好知识面很广对于这个就不是一个难度大的事。
3、江苏考编考试时间。江苏考编一年考两次：上半年一般4月份左右发布招聘信息，笔试时间定于4月21日左右；下半年一般9月份左右发布招聘信息，笔试时间定于10月20日左右。江苏考编考试科目。
南京六城区考过了就是教师编制了吗?在南京做初中老师怎么样啊。_百度知...
1、南京六城区的教师招聘考试程序包括笔试和面试两个主要环节。考生必须先完成笔试环节，并通过笔试后，才有资格参加接下来的面试。面试通过后，才能获得教师编制。因此，这个过程不仅是对考生知识水平的考验，也是对其综合能力的评估。
2、南京作为一个教育大市，其公办教师的招聘制度具有一定的规范性。六城区的新教师编制考试成为了一道重要的门槛。这一考试不仅考察应试者的基础知识，还关注其教学理念、实践能力和职业素养。对于有志于成为教师的人来说，这无疑是一个重要的准备阶段。
3、你好，南京六城区考试是南京教育局组织的，相当于教师编制考试。通过了这个考试就可以去学校做有编制的考试，这个考试每年只有一次，要求也很严格。六城区包括：鼓楼，玄武，下关，白下，秦淮，建业！其他的如浦口，江宁，雨花属于郊区，但也参加了六城区考试的笔试。
4、不是的，通过笔试，只代表你有在本地区从事相关工作的资格，这种考试如：南京六城区考试，还有就是招聘考试，这种考试一般分为笔试、面试、授课考试、体检、试用等，这种考试除明确规定没有编制以外，其他一般都会有编制，也存在劳务派遣性质，要注意。
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