十堰高校招聘博士待遇（十堰市硕士人才政策）

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本文目录一览：

• 1、湖北医药学院有博士点吗
• 2、2020湖北十堰市人民医院高层次人才招聘简章【27人】
• 3、湖北省十堰市从研究生中公开招考机关事业单位科级领导干部公告_百度...
• 4、2019湖北省十堰市引进高层次和急需紧缺人才公告

湖北医药学院有博士点吗

1、有。湖北医药学院2022年拟面向社会公开招聘博士57名。湖北医药学院（Hubei University of Medicine）坐落于湖北省十堰市，是一所独立设置西医类的普通高等医学院校，入选“湖北省国内一流学科建设高校”、教育部“卓越医生教育培养计划”、“湖北省2011计划”，学校以医学为主，医、理、工、管等多学科发展。

2、湖北省有博士点的大学数量上高达14所，武汉在2017年以来的一大批超常规、大规模、高质量的招商成果与其高校众多，校友经济效应持续放大有着极为密切的关系，湖北省共有14所大学拥有博士学位独立授权资格。

3、长江大学现有两个博士后科研流动站，3个一级学科博士点，12个二级学科博士点，23个硕士学位授权一级学科，128个二级学科硕士点，88个本科专业。湖北医药学院现有6个硕士点，11个本科专业，4个专科(高职)专业。论综合实力长江大学要强很多。长江大学医学院起源于湖北卫生职工医学院。

2020湖北十堰市人民医院高层次人才招聘简章【27人】

1、对符合招聘条件的高层次人才，报名人数与招聘岗位形成竞争比例的(即：报名人数与招聘岗位比大于1：1)，由十堰市人民医院统一组织面试，市卫健委、市人社局和市纪委派驻卫健委纪检组参加巡视，指导监督。对未形成竞争比例的(即：报名人数与招聘岗位比等于1：1)，由十堰市人民医院进行考核。

2、医院现有员工3300余人，其中高中级职称技术人员1200余人，博士57名（含在读），硕士512名。

3、湖北十堰市在2022年正式启动大规模高层次人才引进计划，计划招聘974名硕士、博士及高级人才。具体岗位详情和条件可在附件1《十堰市2022年引进硕士、博士及高层次人才岗位需求目录》中查询。

4、符合《“武当人才支持计划”实施细则》(附件1)及《2019年十堰市引进高层次和急需紧缺人才岗位目录》(附件2)所规定的资格条件和岗位要求。

湖北省十堰市从研究生中公开招考机关事业单位科级领导干部公告_百度...

1、你好 这个待遇是和每个单位的工资水平有关的，税务电力的较高。政府和公检法的偏低。公务员工资比较平均，基本都是2000左右，科级干部加上级别工资，大概比其他人多200块。

2、田野考古人员1名。具备普通高校全日制本科及以上学历，博物馆、历史或考古专业，年龄在30周岁以下（1981年1月1日以后出生），或专科及以上学 历，在文博系统从事文博考古工作5年以上，近三年在公开出版的刊物上发表2-3篇文博、考古等专业文章，年龄在40周岁以下（1971年1月1日以后出 生）。

3、第从培养目标方面来看：选调生是各省区市党委组织部门有计划地从高等院校选调的品学兼优的应届大学本科，直接进入地方基层党政部门工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体。

2019湖北省十堰市引进高层次和急需紧缺人才公告

1、符合《“武当人才支持计划”实施细则》(附件1)及《2019年十堰市引进高层次和急需紧缺人才岗位目录》(附件2)所规定的资格条件和岗位要求。

2、现将有关事项通知如下：认定范围 驻市高校、市直事业单位、各区民营企业(单位)根据《十堰市2021年度引进高层次和急需紧缺人才公告》要求引进的高层次和急需紧缺人才，与单位签订正式劳动(聘用)合同(协议)且工作满一年。

3、不是。按照《2020年十堰市引进高层次和急需紧缺人才公告》内容组织开展，其中考试与考核环节采取面试的方式进行，并根据测评情况确定拟引进人选。不只是看面试成绩还有临场反应与笔试成绩相综合。

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