长城招聘硕士待遇怎么样（长城招人工资怎么样）

admin 高校博士招聘 2025-05-12 8 0

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本文目录一览：

1、中电长城一年双薪。中电长城公司的招聘网的招聘信息中显示中电长城公司的待遇不错，公司员工有五险一金，一年双薪，周末有双休，最低工资是7500/月，最高工资是12500/月。

2、这是一家你去了就后悔的公司。拿高薪的人不干活，干活的拿极低的工资。没有关系的只是底层小PP几千块钱，有关系的年薪都是20W起，天天基本没什么事情，就是跟领导前面拍拍马屁。去吧，祝你成功。

3、待遇高。中电长城（长沙）信息技术有限公司，成立于2012年，中国电子信息产业集团成员，位于湖南省长沙市，是一家以从事软件和信息技术服务业为主的企业。长沙中电长城待遇为人均17000左右，所以待遇很高。

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1、长城公司包括长城股份公司和其下属的子公司。在长城股份公司工作，员工的月工资大约在1700到2000元之间，并且享有五险一金的社会保险福利。担任管理岗位的员工工资会更高。长城子公司的工资水平相对较低，招聘对象通常限定为保定市或保定地区户籍的人员，学历要求至少为高中、中专或大专以上。

2、在长城股份工作的话月工资1700到2000吧，有五险一金，如果到了管理岗位会多，长城子公司的工资会低一些，那招聘条是必须要是保定市或保定地区户口，学历在高中、中专以上。

3、保定长城汽车厂的待遇相对一般，特别是对于刚入职的专科生而言，薪资水平可能不会太高。很多情况下，新员工需要进入车间工作，这可能是大多数汽车专业学生在初期的工作安排。车间工作往往较为基础，要求员工进行装配、检测等操作。

对于应届毕业生的薪资，公司提供固定月薪5500元，税前，实际到手可能不到4500元。工作环境以工业区为主，周边条件较差，且充斥着无学历、无素质的一线普工，与理想中的高端写字楼和繁华都市相去甚远。在深圳众多公司和岗位中，福利待遇可能不尽相同。

长城电源工资水平良好，提供具有竞争力的薪资待遇和福利。长城电源作为一家知名企业，在电源行业有着较高的知名度和市场份额，其工资待遇也相对较高。详细解释如下：长城电源的工资水平：长城电源在招聘时会根据岗位的重要性、职责以及应聘者的能力来制定相应的薪资待遇。

工资高，福利好。长城电源每月薪资可以达到5000元以上，有住房补贴，餐饮补贴以及交通补贴，可以带薪享受国家法定节假日。长城电源隶属于中国长城计算机深圳股份有限公司，建有自己的研发、生产基地，是一个实力雄厚的数码产品企业。

好。杭州长城电源软件岗平均薪资有15K-20K，有五险一金和年终奖，包吃包住，所以好。

在深圳工作，特别是在像长城开发这样的大公司，薪资待遇通常不会让人失望。当然，不同岗位和部门会有不同的薪酬水平。对于普工岗位，通常的月薪在4000到7000元之间，具体数额还会根据个人的工作经验、技能水平以及公司提供的福利而有所不同。

在薪资方面，长城开发的普工岗位也具备一定的竞争力。根据蚂蚁网上的信息，普工的月薪一般在4000至6000元之间，具体薪资水平会根据个人能力和工作表现有所不同。此外，长城开发还为员工提供了良好的工作环境和福利待遇。公司注重员工的工作生活平衡，通常会为员工提供五险一金、年终奖金等福利。

苦累啊，打着长城深科技上市的幌子一转转忽悠人，管理非常混乱，一年到头基本没福利，发工资一直不准时，进厂普工要收取500~800元。

在长城开发电子厂上班，尤其对于普工而言，体验相当不错。这里主要生产及研发电脑主机、显示卡等重要电子产品，普工岗位包括测试和插件，工作环境规范，员工需穿着静电衣和帽以确保产品质量。工作时间采用两班倒制，方便灵活。此外，手机携带也是允许的，体现了人性化管理。

当然公司里面也有好的部门，但咱进不了。我现在在深圳长城开发科技股份有限公司南山分公司上班，南山那边和总部那边不太一样，南山是免费一个中餐，其它的自己冲值刷卡吃。总部的话是每月给你150块钱补助。还有就是住宿的问题你也不能小视啊同胞。

深圳哪里有长城电脑深圳石岩长城电脑待遇怎么样有在里面上班的人能说下吗① 长城电脑的品牌介绍中国长城计算机深圳股份有限公司成立于1987年，注册资本550198万元，2010 年实现营业收入约834 亿元人民币。

1、试用期内，公司提供950元的基本月薪。这一薪资水平在行业内属于中等偏下，但考虑到公司提供的培训和发展机会，以及较为稳定的就业环境，许多求职者认为这是值得的选择。对于应届毕业生，公司特别设置了适应性培训计划，旨在帮助他们快速融入团队，提升职业技能。

2、在保定长城汽车公司实习的中专生，基础工资大约在1800至2000元之间，加上绩效和加班费，每月收入大约在3600至3800元。通常情况下，员工每周需要工作六天，每天加班。加班费大约在4000元左右，但实际到手的工资通常在3600至3800元。加班几乎是每天的常态，一周仅有一天休息时间。

3、保定长城汽车有限公司的会计待遇较为优厚，具有一定的吸引力。以下是具体的几个方面：薪酬水平：公司为会计岗位提供了具有竞争力的薪酬，基础薪资在行业内处于中等水平。随着工作年限和经验的积累，薪资会逐步提升，部分高级会计岗位的薪资水平甚至可以达到较高水平。

4、对于普通工人或操作工层面，根据过往数据，长城汽车股份有限公司的平均工资大约为每月6028元。工资范围主要在4000到6000元之间，部分员工工资可达6000至8000元。年终奖平均为8612元，并且公司为员工提供住宿和午餐补贴等福利。对于技术、管理以及其他岗位，薪资待遇存在较大差异。

5、保定汽配厂（汽车内外饰）招工工资可预支（包进）操作工、仓库管理员、叉车司机、备料、检测、修补等岗位男女不限，17-45周岁，无明显纹身，每月综合工资4000-6000 +年终奖+免费工作餐+免费住宿。

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