淄博市高校博士招聘（淄博市高校博士招聘信息）

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本文目录一览：

• 1、淄博招聘会,淄博有哪些招聘会场所?
• 2、淄博市教师招聘技术人才引进试用期有工资吗
• 3、淄博市服务基层人才专项考试时间

淄博招聘会,淄博有哪些招聘会场所?

1、中心路人才市场，在中心路与人民路交叉口北，路东路西都有，一般是周周周五都有；步行街与共青团路路口这也有一家，规模不是很大。

2、可以。招聘会场所对于详细地点没有要求，只要使用面积不少于50平方米即可，在2023年淄博地区，人才招聘会的举办地点在红星美凯龙淄博至尊MALL负一楼中庭进行，人头攒动，求职者众多。依法登记取得法人资格，有明确的章程和管理制度可开展招聘会。

3、淄博的招聘会一般都在陶瓷科技城，今年是每周六会有招聘会。企业很多，桓台的也不少。我们公司就在桓台，也会去经常去这里招人。火车站有167路公交车，到长途车站下车，再走过去就可以。也可以坐2路在淄博国际商贸下车。

4、小义乌西边，淄博人事局一楼的淄博人才市场（看清楚是人才不是人力市场哦），公交车159 138 88 139小义乌下就行或者后一站，忘啥站牌名称了 每周三和周六，一般都是一上午，11点半左右就基本走完人了，所以尽量在8点半--11点之间去哦，以免错过好单位。

5、淄博市人力资源市场，地址：张店区中心路191号。每周5中午举办。联系电话：3181932 各区县也举办招聘会，具体可咨询当地劳动保障局。

6、每周一三五现场招聘会汇聚众多优秀企业与广大求职者参与交流，是淄博市最大的规模的人才交流平台。

淄博市教师招聘技术人才引进试用期有工资吗

有的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条和第二十条规定，试用期劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

工资试用期和转正后的区别是：试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

教师入编后的试用期一般来说不超过六个月，但是具体要根据双方签订的合同来确定，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。具体情况可以查看当地的招聘公告，一般公告都会有说明。

试用期不成立，该期限为劳动合同期限。劳动合同法第十条：已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。试用期存在的前提是双方签订了劳动合同，没有签订劳动合同，就不存在试用期一说。用人单位只约定试用期而未签订劳动合同的，视为不存在试用期。

淄博市服务基层人才专项考试时间

淄博市服务基层人才专项考试时间如下：笔试时间全市统一，具体安排以笔试公告为准。笔试只考一科，笔试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识。人员待遇。

是。“基层专项”计划人员服务期满考核合格的，采取考试考察的方式公开招聘为事业单位工作人员，并统筹区县直事业单位、镇（街道）事业单位用人计划组织选岗。招聘为编制事业单位人员的，试用期一般为6个月。

截至2022年12月8日，成绩出来了。截至2022年12月8日，2022山东淄博市服务基层人才专项计划招募笔试成绩及笔试最低合格分数线公告官网资料显示，成绩已公布。

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